3nh作為集團化運作的規(guī)模公司，其主營的核心業(yè)務是日新月異、蓬勃發(fā)展的顏色管理完整體系，包括電腦色差儀（NH高品質系列、NR高性價比系列、NS分光測色儀系列）、測試色卡系列（Test Charts）、標準光源對色燈箱（技術研發(fā)、標準制訂、特殊用途照明光源的開發(fā)）、光澤度儀、密度儀、光測量儀等。

近年，3nh集團除了主營業(yè)務之外，兼營的投資項目收益也頗豐。特別是去年下半年以來，3nh投資、理財?shù)氖找娼?0%，并且這些收益已陸續(xù)轉出，除了應繳的國家稅收以外，全部用在了主營業(yè)務上面，包括引進高級人才加大產品技術研發(fā)、全方位品牌推廣、銷售團隊的打造、客戶讓利，以及完善員工安全營養(yǎng)內部食堂、特殊貢獻人才的永久津貼等刀刃上面。這種良性循環(huán)，又促進了主營業(yè)務的高速發(fā)展。

公司的每次大決策，都會有股東會的決議案，得到了大部分股權的支持。事實證明，這種兩條腿走路的發(fā)展模式，是3nh長盛不衰、永續(xù)經營的最有力保障。

3nh為公司制定了短期、中期和長期的奮斗目標。短期目標是保證公司所有產品迅速達到較高的市場占有率、并且讓每一位付出的員工獲得良好的收益；中期目標是強化行業(yè)綜合實力領頭羊的地位，拉開與同業(yè)者之間的距離，形成民族產業(yè)的中流砥柱，讓員工同步收獲公司發(fā)展的紅利；長期目標從未改變，就是相信任何行業(yè)的第一名，都會邁向從做大到做精再到做強的歷程，實現(xiàn)由董事會、職業(yè)經理人管理公司，并達至公司股票上市的宏偉目標。

3nh集團已經形成了全能互補的組織架構，每個崗位的每個人都是人盡其才，甚至是多才多用。在3nh公司，見不到一個耗磨時間的人，也見不到一個吃閑飯的人。

3nh注重企業(yè)文化建設，產品、工作和環(huán)境等嚴格執(zhí)行ISO9001國際質量管理體系，業(yè)余又有豐富的企業(yè)文化生活。例如，2013年迎春聯(lián)歡晚會，精彩紛呈的41個表演節(jié)目，如今仍是歷歷在目、難以忘懷。平時，打球鍛煉、聚餐活動分類安排，公司還聘請專業(yè)的舞蹈老師來公司排練舞蹈和節(jié)目，可謂是帥哥美女如云、生活多姿多彩。

公司唯才是用，從來沒有停止對優(yōu)秀人才的選拔和儲備，下面公布虛位以待的高層職位，歡迎加盟：

高級研發(fā)工程師（由研發(fā)部經理初試）

常務副總經理（由總經理面試，董事長甄選）

總經理（由董事長面試并甄選）

一切的一切，都源自于公司壯大、大家賺錢的硬道理！